社員の努力を称える！「社内表彰制度」がスタート
kitanihonhihakai北日本非破壊検査株式会社では、社員一人ひとりの日頃の努力と貢献を称え、さらなるモチベーション向上と組織力強化を目指し、「社内表彰制度」を新設しました。
四半期ごとの表彰で、活躍を正当に評価
この制度は、3ヶ月ごとに各管理職が、特に貢献度の高かった社員を推薦し、選定された社員には社長より賞状と金一封（1万円）が授与されます。社員の頑張りをきめ細やかに見ている部長や各課の課長が推薦を行うことで、多岐にわたる功績が正当に評価される仕組みです。
第一回は10名が受賞！多様な貢献を称賛
記念すべき第一回目となる今回は、10名の社員が推薦・選定され、表彰されました。表彰理由は多岐にわたり、以下のような貢献が評価されました。
- 顧客からの高い評価
- 自己研鑽による技術力向上
- NDI（非破壊検査）資格の合格
- チームへの貢献
- ルール構築・徹底への尽力
- 顧客・パートナー会社との関係性強化
組織能力の向上と「イキイキと働ける環境」の実現へ
私たちは、この表彰制度を通じて、社員の努力を可視化し、互いに称え合う文化を醸成することで、組織全体の能力向上に繋げていきたいと考えています。今後も、社員が「イキイキと前のめりに」仕事に取り組める環境づくりを後押しし、お客様へのより質の高いサービス提供へと繋げてまいります。
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- 社会貢献と自己成長を両立！
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北日本非破壊検査株式会社では、社員一人ひとりが快適に働ける環境づくりに力を入れています。IT活用による業務効率化や働きやすい職場環境への積極的な投資を通じて、社員の挑戦を後押しする制度を整備しています。
